ΡΕΠΟΡΤΑΖ
Παραμένουν στην εργασία τους οι συμβασιούχοι covid της ΔΕΥΑ Λέσβου
Οι εργαζόμενοι της Δημοτικής Επιχείρησης προσέφυγαν στη δικαιοσύνη και πέτυχαν προσωρινή διαταγή έως την εκδίκαση των Ασφαλιστικών Μέτρων. Τον ίδιο δρόμο τραβούν και οι συμβασιούχοι Περιφέρειας και Δήμων
Από το NEWSROOM Δημοσίευση 31/5/2022
Στη δικαιοσύνη καταθέτοντας αίτηση Ασφαλιστικών Μέτρων για να παραμείνουν στην εργασία τους, προσφεύγουν οι συμβασιούχοι που προσλήφθηκαν για τις ανάγκες του Covid σε Δήμους, Περιφέρειες και φορείς. Σήμερα 31 Μαΐου σύμφωνα με τις συμβάσεις που έχουν υπογράψει είναι η τελευταία ημέρα της εργασίας τους.
Ήδη χθες Δευτέρα 30 Μαΐου 16 εργαζόμενοι με συμβάσεις covid που εργάζονται στη ΔΕΥΑΛ, πέτυχαν προσωρινή διαταγή από το Δικαστήριο και θα παραμείνουν στις εργασίες τους έως τις 7 Ιουλίου που θα γίνει η κανονική εκδίκαση των Ασφαλιστικών Μέτρων.
Όπως αναφέρει ο πρόεδρος των εργαζομένων της ΔΕΥΑΛ Νίκος Ιππειώτης, μπορεί η προσωρινή αυτή διαταγή να είναι μόνο η πρώτη μάχη που κερδίθηκε σε έναν μακρύ δικαστικό αγώνα που ξεκινά τώρα για τους εργαζόμενους αυτούς, όμως αποτελεί ελπιδοφόρο μήνυμα.
«Οι συνάδελφοι, διαφόρων ειδικοτήτων υδραυλικοί, ηλεκτρολόγοι,εργάτες και διοικητικοί υπάλληλοι, θα παραμείνουν στις εργασίες τους για αρκετό καιρό ακόμη, κι αυτό γιατί η Υπηρεσία τους έχει ανάγκη. Στην χθεσινή πρώτη εκδίκαση της υπόθεσης οι δικηγόροι των εργαζομένων κύριοι Γκατζιός και Καλλίδης από την Αθήνα οι οποίοι εξειδικεύονται στο αντικείμενο αυτό πέτυχαν μία πρώτη νίκη. Σημαντικό όπλο στη μάχη που δίνουμε είναι το γεγονός ότι η Διοίκηση της ΔΕΥΑΛ στέκεται στο πλευρό μας και μάλιστα με έγγραφό της επισήμανε ότι οι εργαζόμενοι αυτοί είναι απαραίτητη για την εύρυθμη λειτουργία της Δημοτικής Επιχείρησης.
Αύριο τη σκυτάλη στα Δικαστήρια παίρνουν οι 16 εργαζόμενοι με συμβάσεις covid οι οποίοι εργάζονται στην Περιφερειακή Ενότητα Λέσβου της Περιφέρειας Βορείου Αιγαίου. Την εκπροσώπησή τους έχει αναλάβει ο δικηγόρος Δημήτρης Μοιρασγεντής. Ο ίδιος είναι αισιόδοξος για το αποτέλεσμα της αυριανής διαδικασίας, ενώ σημειώνει ότι οι εργαζόμενοι αυτοί για σχεδόν δύο χρόνια καλύπτουν βασικές ανάγκες στην Περιφέρεια και ότι βάση του Ευρωπαϊκού κανονισμού οι συμβάσεις τους πρέπει να μετατραπούν σε αορίστου χρόνου.
Το δρόμο της δικαιοσύνης έχουν πάρει και οι 25 εργαζόμενοι με συμβάσεις covid του Δήμου Μυτιλήνης. Ο δικηγόρος τους Στρατής Πέτρου, ανέφερε πως ακόμη δεν έχει ολοκληρωθεί η διαδικασία κατάθεσης των Ασφαλιστικών Μέτρων, αυτό, τόνισε θα γίνει μέσα στις επόμενες ημέρες.